Vous voulez que 2018 soit votre meilleure année ? Voici 6 conseils pour devenir le maître de votre vie !

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Dites-moi, avez-vous le sentiment de maîtriser votre vie et d'être sur la bonne voie…

Prêt(e) à partager votre vérité brute dans votre entreprise ?

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J'ai l'impression que beaucoup d'entreprises mettent en avant leur logique – les caractéristiques et les avantages de leur produit. Pourtant, lorsqu'il s'agit de partager des émotions et des histoires, elles ont peur ou n'en mesurent pas l'impact.
Melissa Dawn TV Interview

Le défi des 5 jours pour se libérer des relations négatives

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Nous avons tous connu des situations où nous souhaitions mettre fin à une relation, que ce soit avec un partenaire, un parent, un proche, un supérieur hiérarchique, un collègue ou un ex-partenaire. Nombre d'entre nous ont l'impression de ne pas avoir le choix, qu'il n'y a rien à faire, qu'il n'y a pas d'issue. Nous nous sentons piégés. Pourtant, vous avez le choix.
people sitting around a table in a work enviroment

Pourquoi poser les bonnes questions peut vous aider à devenir un meilleur leader

Les avantages pour un leader de poser des questions sont considérables, mais essentiellement, le grand pouvoir des questions est d'augmenter ou de renforcer l'autonomie des gens.
Networking event with people connecting

Conseils de réseautage pour cultiver des relations significatives

Permettez-moi de vous demander… l’idée de réseautage vous met-elle mal à l’aise…

Comment négocier avec confiance et conscience

Pourquoi négocie-t-on en affaires ? Pourquoi la négociation traditionnelle…

Comment préparer (et réaliser) des présentations réussies

Dans cet article, nous aborderons les points suivants : Pourquoi la connexion est plus importante…

Que signifie la transparence au travail ?

On dit que la transparence au travail instaure la confiance, ce qui favorise une meilleure communication, réduit les conflits interpersonnels, fidélise davantage les employés et offre bien d'autres avantages. Mais concrètement, que signifie la transparence ? À quoi ressemble-t-elle ? Peut-on en dire trop ? Qu'en est-il de la confidentialité ? Et si personne ne partage cette idée ?

Ils nous font confiance

Plusieurs grandes organisations font confiance à CEO of Your Life.

Comment Melissa Dawn soutient la transformation du leadership

Melissa Dawn accompagne les dirigeants, les PDG et les équipes de direction dans leur gestion de la croissance, de la complexité et de la transformation.

Son travail repose sur une idée simple :

Les leaders les plus efficaces allient clarté stratégique et leadership humain.

Elle appelle ça Leadership axé sur le cœur et la stratégie™.

En tant que Coach certifié maître (MCC) — la plus haute distinction dans le domaine du coaching, détenue par environ 4% d'entraîneurs dans le monde — Melissa apporte à chaque mission une expertise approfondie en coaching et une vision concrète du leadership.

Grâce à des séances de coaching de dirigeants, des conseils aux PDG, des retraites de leadership et des conférences, elle aide les leaders à renforcer leur prise de décision, à instaurer la confiance au sein des équipes et à diriger avec clarté dans des environnements complexes.

Parce que dans le monde d'aujourd'hui :

La stratégie seule ne suffit plus.

Les meilleurs leaders dirigent avec cœur et stratégie.

Services

Coaching exécutif
Conseil aux PDG
Conférences de leadership et retraites d'équipe

Ressources

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Livre 
FAQ sur le leadership conscient 
Livre électronique 

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