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de Melissa Dawn

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Dire la vérité au travail : 2e partie

Comprendre vos modèles mentaux vous apporte la clarté dont vous avez besoin…
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Dire la vérité au travail : 1re partie

Comment puis-je commencer à dire la vérité au travail ? Comment puis-je dire ce qui doit être dit ? Comment puis-je prendre la parole lorsque je constate un problème ? Comment puis-je exprimer mes opinions ouvertement et professionnellement ?
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L'essentiel du leadership

En résumé, l'analyse de la situation est une compétence d'autonomie qui vous permet de clarifier vos besoins du moment et les prochaines étapes à suivre.
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Trouver la force face à la Covid – Webinaire en direct

Nous sommes tous épuisés. On ne voit toujours pas le bout du tunnel. Et pourtant… la vie continue. Comment trouver la force de surmonter la Covid ? Comment soutenir les autres ?
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Diversité et inclusion : comment la création de cultures d'intégration nous permet à tous d'atteindre de plus hauts sommets

Nombre d'organisations affirment pratiquer la diversité, mais il s'agit en réalité d'assimilation, c'est-à-dire que les personnes sont embauchées et sont censées s'intégrer à l'environnement existant.
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Triangle

Le triangle de la dépossession

Si l'on regarde autour de nous, on trouve d'innombrables exemples de marginalisation, et beaucoup d'entre nous, face à ces situations, sont capables de dire : “ Ce n'est pas juste. Il faut que ça cesse. ” Mais… êtes-vous capable de reconnaître quand c'est vous qui êtes marginalisé ?
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Faites de 2021 l'année de la pleine conscience

Une nouvelle année a commencé, mais elle est bien différente cette fois-ci. Après près d'un an de mesures sanitaires et sans perspective de fin claire, comment trouver l'énergie nécessaire pour aborder 2021 avec force et optimisme ? Le chemin que nous emprunterons sera unique pour chacun, mais la pleine conscience peut être une alliée précieuse pour trouver et maintenir notre voie, et nous permettre de commencer la nouvelle année avec espoir et sens.
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BATNA : La clé de meilleures conversations et de négociations plus intelligentes

Les négociations ne doivent pas forcément être un champ de bataille. En adoptant une approche partenariale, vous multipliez les possibilités. Voici comment la connaissance de votre BATNA vous permet d'avoir des échanges plus constructifs.
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Réflexions de fin d'année pour aborder 2021 en tant que PDG de votre vie

2020… Quelle année ! Certains d'entre nous ont vraiment souffert des bouleversements et des défis. D'autres ont trouvé de la joie et un épanouissement en étant contraints de sortir de leur zone de confort (ou en découvrant de nouvelles zones plus enrichissantes). Prendre le temps de réfléchir à cette année vous aidera à aborder la nouvelle année avec sérénité.
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Comment établir des limites saines dans les moments difficiles (et tous les autres)

Établir des limites saines est essentiel pour prendre soin de soi et cultiver des relations solides. Cependant, c'est souvent plus facile à dire qu'à faire. Voici 12 bonnes pratiques pour établir et maintenir des limites.
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Comment créer du calme et du lien en période de déconnexion

Adaptation. Avec tant d'éléments en jeu, des changements constants et un flot incessant d'informations anxiogènes, sans parler des aléas du quotidien… vous en avez sans doute ressenti les répercussions, que ce soit physiquement, mentalement, émotionnellement, spirituellement, ou tout cela à la fois. Comment garder son calme et rester connecté face à une telle agitation ?
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Vos conversations professionnelles sont-elles vraiment authentiques ?

Partout dans le monde, les gens ont peur de dire ce qu'ils pensent. Ils craignent d'avoir des conversations professionnelles authentiques, soit par crainte de la réaction ou de l'opinion de l'autre personne, soit par peur d'être rejetés ou que leurs idées ne soient pas importantes, soit encore par crainte de la position de l'autre personne et de la façon dont elle pourrait traiter l'information.
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Melissa Dawn presenting at a workshop

Melissa Dawn – Conférencier, Coach et fondatrice de CEO of Your Life

Prêts à propulser votre entreprise ou votre groupe vers de nouveaux sommets ? L’approche holistique de Melissa propose des ateliers originaux et percutants, des conférences interactives et des séances de coaching de groupe qui permettent aux participants de se reconnecter à leur vérité profonde afin de découvrir leur raison d’être et de la partager avec le monde.

TÉLÉCHARGER LE DOSSIER DE PRESSE

Melissa est une coach dynamique, pleine d'humour et très courageuse. Elle a organisé une activité très agréable… Je lui souhaite beaucoup de succès !

Melissa est une conférencière absolument fantastique. À chacune de ses interventions, elle a livré un travail professionnel et authentique. Charismatique, audacieuse et créative, elle fait preuve d'une grande originalité. Dotée d'un talent oratoire exceptionnel, elle instaure une véritable relation de confiance avec son public, tout en prônant le respect mutuel. Son authenticité, son expérience et ses connaissances approfondies sur divers sujets font d'elle une conférencière hors pair. Les interventions de Melissa ont eu un impact considérable sur moi, mon entreprise et ma carrière. Je recommande vivement Melissa à toute entreprise du Fortune 500, cabinet ou startup qui souhaite innover et exceller avec audace, enthousiasme et une énergie communicative.

Il était évident que Melissa avait consacré un temps considérable à la préparation des supports et documents de son atelier. Son message était pertinent, captivant et stimulant. En tant qu'intervenante, elle a su guider le groupe de manière à ce que chacun puisse mieux exprimer sa singularité. Ce fut une expérience formidable.

Melissa, je tiens à te remercier d'avoir accepté de prendre la parole devant notre groupe de femmes. Tu étais parfaitement préparée, professionnelle et d'une aisance remarquable, captivant toute notre attention. Malgré un temps limité, tu as réussi à partager de nombreuses idées stimulantes sur la découverte de nos trois valeurs fondamentales et sur la façon dont le fait de leur rester fidèle contribue à une vie plus épanouie. Et tu as même réussi à intégrer un exercice ludique et interactif ! Rayonnante et pleine d'énergie positive, Melissa, tu as été formidable !

“ Melissa Dawn n’est pas seulement une coach de vie et l’auteure d’un best-seller international sur Amazon, mais c’est aussi une personne qui établit un lien personnel avec chaque personne qu’elle rencontre. ” Nous avons eu l’honneur et le privilège d’accueillir Melissa comme conférencière invitée à la “ Fondation des parents célibataires ”.

En tant que fondatrice et directrice générale de l'organisation, je peux affirmer qu'elle est une personne compatissante et extraordinaire.

Grâce à son atelier, elle a inspiré de nombreuses mères célibataires et leur a redonné confiance en elles. C'est une personne extraordinaire, passionnée par l'idée d'aider les autres à vivre la vie dont ils ont toujours rêvé.

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Ils nous font confiance

Plusieurs grandes organisations font confiance à CEO of Your Life.

Comment Melissa Dawn inspire un leadership transformationnel

Melissa Dawn donne aux dirigeants et aux chefs d'entreprise familiale les moyens de gérer le changement avec cœur — et pas seulement avec stratégie — afin qu'ils puissent inspirer leurs équipes, valoriser leur héritage et créer un impact significatif et durable.

Coach certifiée Master Certified Coach (MCC), conférencière de renom, auteure à succès et praticienne experte en médecine énergétique, Melissa allie vingt ans d'expérience en leadership d'entreprise à une expertise approfondie en développement personnel et en transformation d'entreprise. Son approche combine vision stratégique et leadership holistique, fondé sur des valeurs, pour accompagner ses clients vers un épanouissement tant professionnel que personnel.

Faisant partie des rares coachs au monde à détenir la certification Master Certified Coach (MCC) — attribuée à seulement 4 % des coachs à l’échelle mondiale — Melissa accompagne les leaders dans le développement de leur posture, de leur présence et de leur état d’esprit, et leur transmet des outils concrets pour diriger de l’intérieur vers l’extérieur et générer une transformation réelle et durable.

Grâce à ses ateliers transformateurs, son coaching de dirigeants et ses conférences percutantes, elle a aidé des milliers de leaders à devenir les PDG de leur propre vie, en dirigeant avec authenticité, détermination et cœur.

Comment gérer le changement ? Les meilleurs leaders dirigent avec le cœur, pas seulement avec une stratégie.

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